Mersin’de bir şeyler oluyor. Anadolu’muzun Güneye Akdeniz’e çıkan, bu en uzak noktası ısınmaya başladı. Bundan 3 sene önce bölgesel inovasyon stratejilerinin belirlenmesi ile başlayan çalışmada lojistik, Mersin bölgesinin gelişmesine destek olacak 3 sektörden biri olarak seçilmişti. Bu seçim üzerine oluşturulan lojistik platformu lojistiğin bu bölgede gelişmesi için yapılması gerekenleri belirledi. Bu gelişme planının birinci aşaması olan Mersin Lojistik Master Planı hazırlandı, sunuldu, onaylandı ve uygulama çalışması başladı. Diğer yandan lojistiğin bölge halkına tanıtımı, bölgenin ülkemize ve dünya’ya tanıtımı için fuar ve kongreler düzenlendi. Bu sene yenileri planlanıyor. Mersin’de yaşayan kişiler için de yapılacaklar vardı. Lojistik hem akademik hem endüstriyel çerçevede öğrenilmeli, öğretilmeli ve bölgede ihtiyaç olacak insan gücü hazırlanmalıydı.   Mersin Üniversitesi kendine düşen görevi üstlendi. Akademisyenler lojistiği öğrenmeye, araştırmaya ve bildiriler hazırlamaya başladılar. Yeni dersler planlandı. Özel sektör de bu gelişmenin dışında kalmadı elbette. Mersin bölgesinde lojistik sektöründe çalışan iki kuruluş Mersin Ticaret ve Sanayi Odası ile Mersin Deniz Ticaret Odası bir araya geldi ve önce bölgede lojistik sektöründe çalışan gençlere lojistiği öğretelim dediler. Benim de 13 hafta sonu emek verdiğim bu projede 40 gencimize lojistik öğrettik, lojistiği sevdirdik.AB’nin de katkısıyla içlerinden on tanesini bilgi ve tecrübe kazanmaları amacıyla yurt dışına yolladılar. Ardından üniversitelerini yeni bitiren Mersinle ilgisi olan genç delikanlılar, genç kızları topladılar. Yeni bir 40 kişilik grup oluşturdular. Bu grup İstanbul ve Bursa’daki üniversitelerinde lojistik dersi veren sevgili dostlarımdan, arkadaşlarımdan temel lojistik eğitimi aldı. Biraz ihtisaslaştıralım dedik. İkiye böldük grubu. Bir gruba lojistik, diğer gruba liman yönetimi konusunda daha detaylı eğitim verdik. Eğitimlerin adını Mersin Lojistik Akademisi diye isimlendirdik. AB fonlarından destek alınarak yapılan bu projelerde MTSO uzmanı Sevgili Fevzi Filik büyük emek harcadı, önderlik etti. Şimdi bir yükü daha var. Bu 40 öğrenciye, yeni mezun kardeşlerimize öğrendiklerinin uygulanmasını sağlayacak staj yeri arayacak. 2.5 aylık bir staj süresinden sonra, gençlerimiz bu bölgede lojistik konusunda ihtiyaç duyulacak insan gücünün nüvesini oluşturacaklar.   Depo yönetimi konusunda eğittiğim bu gençlerin gözlerinde gördüğüm ışığın sönmemesi gerekiyor. Ekonomik kriz nedeniyle iş bulma ümidini kaybetmek, evde oturmak yerine 7 aydır süren bu eğitime katılarak zamanlarını değerlendirmelerini, kendilerini geliştirmelerini takdir etmek gerekiyor. MTSO tarafından başlatılan bu dalga Mersin’de bulunan diğer lojistik sektörü firmaları tarafından da yayılmalıdır, sahip çıkılmalıdır. Ancak o zaman gelecek 25 yılını planladığımız master plan anlam kazanacak ve uygulamaya geçilebilecektir.   Mersin bölgesinde lojistiğin bölgeye katkı sağlaması için kurulacak yapının nasıl bir bina olacağını düşündük, planını yaptık, yerini belirledik, bilgimizle, Mersin’de bulunan MTSO, MDTO gibi kurumlarla harcını da yarattık. İhtiyacımız olan taşları da bulduk. 80 gencimiz yüreklerinde iş yapma heyecanı, beyinlerinde iş yapabilme bilgisi ile bekliyorlar. Bizler bu gençleri gelecekte kurulacak yapının taşlarını şekillendiriyoruz. Lojistik sektöründe iş yapan tüm kuruluşlara mesajım şudur. Bir taşı da siz şekillendirin projelere katılın ve üzerinde adınız olsun. Sonsuza kadar silinmeyecek.